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依據(jù)該單位所提供的證明材料，該單位目前的信用等級是：（★★)-----查看公司概況
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招聘：集團(tuán)薪酬績效經(jīng)理
該職位目前還沒有招滿合適的人選！趕快-
刷新日期：2024/12/26 11:19:53，本崗位目前正在招聘中，請直接在線申請！
要求工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上 崗位性別要求：不限 崗位學(xué)歷要求：本科（自考）
薪資水平：8000--15000 工作地點(diǎn)：青海西寧市城中區(qū) 招聘人數(shù)：1人
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要求工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上 崗位性別要求：不限 崗位學(xué)歷要求：本科（自考）
薪資水平：8000--15000 工作地點(diǎn)：青海西寧市城中區(qū) 招聘人數(shù)：1人
崗位職責(zé)/要求
任職條件：
1、人力資源、企業(yè)管理、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、有10年以上大中型集團(tuán)企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)；
4、精通人力資源各個(gè)模塊，善于團(tuán)隊(duì)管理、資源整合及體系建設(shè)；
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力、組織能力、創(chuàng)新能力和解決問題的能力
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立健全集團(tuán)的績效管理制度和體系，并對績效管理制度的執(zhí)行進(jìn)行審核和監(jiān)督；
2、主導(dǎo)完善全集團(tuán)薪酬福利制度和體系，并對薪酬福利制度的執(zhí)行進(jìn)行審核和監(jiān)督；
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督審核全集團(tuán)人力資源管理制度內(nèi)控合規(guī)性
1、人力資源、企業(yè)管理、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、有10年以上大中型集團(tuán)企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)；
4、精通人力資源各個(gè)模塊，善于團(tuán)隊(duì)管理、資源整合及體系建設(shè)；
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略規(guī)劃能力、組織能力、創(chuàng)新能力和解決問題的能力
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立健全集團(tuán)的績效管理制度和體系，并對績效管理制度的執(zhí)行進(jìn)行審核和監(jiān)督；
2、主導(dǎo)完善全集團(tuán)薪酬福利制度和體系，并對薪酬福利制度的執(zhí)行進(jìn)行審核和監(jiān)督；
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督審核全集團(tuán)人力資源管理制度內(nèi)控合規(guī)性
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