行業(yè)的選擇及積累人脈:
客戶資源的積累,客戶資源積累才跟行業(yè)相關(guān),積累人脈則不同。至于哪個(gè)行業(yè)人脈積累比較重不應(yīng)該作為你選擇行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),你應(yīng)該以你感興趣的,或者你以后創(chuàng)業(yè)打算從事的行業(yè)來(lái)作為選擇目前就業(yè)選擇行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),因?yàn)闆](méi)有哪個(gè)行業(yè)積累人脈容易些,而且人脈的積累與積累客戶資源是不同的概念,人脈的積累是看你的交際能力,積累人脈不是靠你做業(yè)務(wù)來(lái)積累,是建立自己的人際關(guān)系。
選好一個(gè)行業(yè)就一直干:
三十歲左右的時(shí)候積累了經(jīng)驗(yàn)和人脈,再找準(zhǔn)商機(jī)跟朋友合伙創(chuàng)業(yè)。營(yíng)銷要干好最重要的一點(diǎn)是心態(tài)要好,要能堅(jiān)持,畢竟銷售就是一個(gè)堅(jiān)持的過(guò)程。為什么做銷售的人這么多,但是成功的這么少,很大程度上就是失敗的人不能堅(jiān)持。做銷售能否成功的最關(guān)鍵因素是心態(tài)。一個(gè)人能否成功,最關(guān)鍵的不是能力如何,而是心態(tài)夠不夠好。一個(gè)人能力再?gòu)?qiáng),但是心態(tài)不好,三天打漁二天曬網(wǎng),這個(gè)公司做幾天,堅(jiān)持不了,又換另一個(gè)公司呆幾個(gè)月,這樣下去永遠(yuǎn)只是在原地踏步,不會(huì)成功;但是一個(gè)人的能力只要不是特別的差,如果心態(tài)夠好,只要能堅(jiān)持下去,至少也會(huì)成為行業(yè)里的專家,雖然我不能肯定的說(shuō)他能做得非常成功,至少不會(huì)太差。一般公司首要觀察的就是應(yīng)聘人員的心態(tài),此外才是能力,如果心態(tài)好,能力只要不是太差我一般都會(huì)聘用,如果心態(tài)不好,能力再?gòu)?qiáng)可能都不會(huì)選擇,因?yàn)樾膽B(tài)不好是會(huì)傳染的,傳遞消極因素直接影響的就是整個(gè)部門的工作激情和積極性。這也是絕大多數(shù)企業(yè)招聘業(yè)務(wù)人員的方式。
選擇職位主要還是得根據(jù)你自己的職業(yè)發(fā)展定位來(lái)確定,如果你抱負(fù)比較大想創(chuàng)業(yè)做自己的事業(yè)去做銷售會(huì)比較合適,銷售做得好的話前途要大一些,畢竟銷售時(shí)最鍛煉人的行業(yè),銷售行業(yè)常說(shuō)的有句話:銷售中沒(méi)有不可能的,只有不敢想不敢做的。中國(guó)有80%以上的企業(yè)老板是做業(yè)務(wù)出身的,不過(guò)前期比市場(chǎng)型工作要辛苦、困難些,因?yàn)樽鲣N售都是靠提成吃飯,底薪普遍比較低,前期沒(méi)成長(zhǎng)起來(lái)之前業(yè)績(jī)一般不會(huì)很高,因而工資相應(yīng)的會(huì)比較低,但是只要堅(jiān)持成長(zhǎng)起來(lái)之后月薪上萬(wàn)或者幾十萬(wàn)都有可能。
現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)的條件基本具備:銷售管理能力、人脈、資金等,到時(shí)也可以規(guī)劃打算來(lái)創(chuàng)業(yè)做自己的公司。 |