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依據(jù)該單位所提供的證明材料,該單位目前的信用等級是:(★)-----查看公司概況
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招聘:工程項目經(jīng)理
該職位目前還沒有招滿合適的人選!趕快-
刷新日期:2024-7-19 10:30:56,本崗位目前正在招聘中,請直接在線申請!
要求工作經(jīng)驗:五年以上 崗位性別要求:不限 崗位學(xué)歷要求:大專
薪資水平:8000--15000 工作地點:青海西寧市大通縣 招聘人數(shù):1人
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薪資水平:8000--15000 工作地點:青海西寧市大通縣 招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé)/要求
崗位職責(zé)/要求:
1、接受上級下達(dá)的施工任務(wù),做好圖紙會審、施工方案、材料計劃等前期準(zhǔn)備工作;
2、負(fù)責(zé)解決在設(shè)計、配套與施工中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題,包括在施工過程中合理、及時的處理施工現(xiàn)場的各類技術(shù)問題;
3、負(fù)責(zé)在設(shè)計與施工中進(jìn)行度量控制。制定實施項目的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)綱要,明確項目設(shè)計的新技術(shù)與新材料,并對日后的施工進(jìn)行嚴(yán)格的督促,保證該質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)綱要順利的實施;
4、制定項目總進(jìn)度計劃,負(fù)責(zé)對設(shè)計與施工進(jìn)行嚴(yán)格的時間控制施工;
5、負(fù)責(zé)對項目的規(guī)劃設(shè)計與施工進(jìn)行成本控制;
6、負(fù)責(zé)在項目實施全過程中,對開發(fā)、配套、預(yù)算等相關(guān)部門提供指導(dǎo)和支持;
7、收集整理工程資料,定期向上級匯報上述各項工作的進(jìn)展情況,對重大決策問題提供專業(yè)性的分析和建議;
8、負(fù)責(zé)建筑項目的人員管理工作;
9、組織施工單位進(jìn)場,檢查施工單位現(xiàn)場管理人員及技術(shù)人員素質(zhì)水平。
職位福利:五險一金、年終獎金、餐補(bǔ)、采暖補(bǔ)貼、節(jié)日禮、生日禮、帶薪年假、定期體檢、免費班車
1、接受上級下達(dá)的施工任務(wù),做好圖紙會審、施工方案、材料計劃等前期準(zhǔn)備工作;
2、負(fù)責(zé)解決在設(shè)計、配套與施工中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題,包括在施工過程中合理、及時的處理施工現(xiàn)場的各類技術(shù)問題;
3、負(fù)責(zé)在設(shè)計與施工中進(jìn)行度量控制。制定實施項目的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)綱要,明確項目設(shè)計的新技術(shù)與新材料,并對日后的施工進(jìn)行嚴(yán)格的督促,保證該質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)綱要順利的實施;
4、制定項目總進(jìn)度計劃,負(fù)責(zé)對設(shè)計與施工進(jìn)行嚴(yán)格的時間控制施工;
5、負(fù)責(zé)對項目的規(guī)劃設(shè)計與施工進(jìn)行成本控制;
6、負(fù)責(zé)在項目實施全過程中,對開發(fā)、配套、預(yù)算等相關(guān)部門提供指導(dǎo)和支持;
7、收集整理工程資料,定期向上級匯報上述各項工作的進(jìn)展情況,對重大決策問題提供專業(yè)性的分析和建議;
8、負(fù)責(zé)建筑項目的人員管理工作;
9、組織施工單位進(jìn)場,檢查施工單位現(xiàn)場管理人員及技術(shù)人員素質(zhì)水平。
職位福利:五險一金、年終獎金、餐補(bǔ)、采暖補(bǔ)貼、節(jié)日禮、生日禮、帶薪年假、定期體檢、免費班車
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- ◇ 預(yù)算部經(jīng)理(暫停)
- ◇ 品宣經(jīng)理
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- ◇ 工程技術(shù)副總經(jīng)理
- ◇ 工程項目經(jīng)理
- ◇ 物業(yè)經(jīng)理(暫停)
- ◇ 行政主管(暫停)
- ◇ 融資經(jīng)理
- ◇ 酒店財務(wù)經(jīng)理
- ◇ 法務(wù)專員(暫停)
- ◇ 招商運營經(jīng)理
- ◇ 辦公室主任(暫停)
- ◇ 影城客服
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- ◇ 房地產(chǎn)置業(yè)顧問(暫停)
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- ◇ 房地產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理(暫停)
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