得到了我沒有任何工作經(jīng)驗的回答后,他問我要多少薪酬。這個問題是我慎重考慮過的,家里人也幫我合計過,說國內現(xiàn)在工資水平還可以,但是我畢竟剛回來,所以我報了月薪要求4000元。其實在我的心里,這個數(shù)字已經(jīng)很低了,爸爸媽媽花了那么多錢送我出去,也迫切希望我能盡快收回成本。可是我得到的是一句干巴巴的話:“回去等消息吧,我們會給你打電話!
我當然沒有等到期望中的電話。這之后,我開始抱著簡歷遍地跑了,開始羞于見到親戚朋友。豪情壯志消磨殆盡了,耳邊只回蕩著一句話:“等我們通知”。一次次地跑人才市場,成功的總是那些國內的研究生,甚至是本科生。
3個月了,這是我第17次面試。這是南京一家房地產(chǎn)公司,家里人跟我說在南京無數(shù)人削尖了腦袋想往里鉆。我再次精心準備了簡歷,面試的場景我熟之又熟,人力資源部的那位美麗的小姐簡單問了我問題之后,再次說出了那句名言:“有消息我們會通知你的!蔽揖椭牢业脺蕚涞18次面試了。
這樣,一直到8月。8月悶熱無比,我卻發(fā)現(xiàn)自己已是一身冷汗。腳下的路開始晃蕩起來,我覺得自己回來錯了,我是“海歸”啊,可只是一段飛行之后,就變成了“海帶”,甚至有人戲稱我這樣的人是“面霸”,面試霸王。
那幾個捶我胸口的兄弟如今房子、車子一樣也不缺,工作愜意而自如。我呢,我的路到底在何方?
24歲的朱榮亮屬于較早出國的一類,2001年,只有19歲的他中專畢業(yè)之后就踏上飛往新加坡的飛機。
在新加坡,他上了一所大學,平時半工半讀,2004年,朱榮亮學成歸國!皠偦貋頃r覺得自己特了不起,見人頭都要高三分;斡屏艘魂囎又笪议_始找工作,給自己定的目標是工資最低每月5000元,職位起點最起碼是部門主管!敝鞓s亮回憶起找工作時的豪言壯語依然記憶猶新。
整整3個月,朱榮亮跑了15家單位,“小一點的公司,委婉地告訴我他們廟太小,供不起我這個大菩薩。大一點的公司則會直接地告訴我,資歷太淺!敝鞓s亮說,慢慢的,他開始降低求職要求,可是依然沒有單位愿意要他!澳且魂囎游冶却龢I(yè)青年混得還慘,愣誰也沒有想到這會是一個‘海歸’該有的待遇!
3個月后,朱榮亮已經(jīng)完全忘了自己的身份,“工資隨便你們給,我就從最低層的普通員工做起!奔词故沁@樣,他依然沒有獲得一份他渴望已久的工作。 |