應(yīng)給別人一些空間（圖片來源：青海人才網(wǎng)）
三、應(yīng)給別人一些空間。
溝通不只是自己說說說，還應(yīng)聽對方的聲音。每個(gè)人的價(jià)值觀不完全相同，所以觀點(diǎn)的沖突在所難免。嘗試聽聽對方的意思，從對方的角度聽聽，也許同樣有幾份道理。所以不要強(qiáng)人所難，打壓，權(quán)勢，只會造成口服心不服的局面。大家都只會鬧個(gè)不愉快，溝通完后，大家心情都郁悶死了。
四、溝通的意義在于對方的回應(yīng)。
“素質(zhì)太低，根本聽不懂我說什么”。其實(shí)是你自己素質(zhì)太低，不會有對方能聽懂的語言去表達(dá)。溝通的目的是形成共識，取的理解。所以，表達(dá)的好與壞，是以對方的理解為唯一衡量標(biāo)準(zhǔn)。我愛你，我很愛你，但是對方說，沒有感覺到，或者對方說，你根本不愛我。溝通跟戀愛一樣，不是你以為表達(dá)清楚了就清楚了。溝通也不在于你的演說技巧有多么的流利，也不在于你說的多有道理，多么地正確，溝通沒有對與錯(cuò)之分，只是有沒有效果的區(qū)別。而效果的決定因素，是對方的回應(yīng)，對方收到了多少。
| 
網(wǎng)站營業(yè)執(zhí)照
人力資源服務(wù)許可證
開戶許可證
人力資源備案證
青公網(wǎng)安備 63010302000154號