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- 青海博龍會(huì)計(jì)師事務(wù)所(普通合伙)------(青海人才網(wǎng)對該單位的信用申明)
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依據(jù)該單位所提供的證明材料,該單位目前的信用等級是:(★★)-----查看公司概況
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招聘:辦公室主任
該職位目前還沒有招滿合適的人選!趕快-
刷新日期:2024-5-11 14:15:13,本崗位目前正在招聘中,請直接在線申請!
要求工作經(jīng)驗(yàn):十年以上 崗位性別要求:不限 崗位學(xué)歷要求:高中
薪資水平:3400-5000 工作地點(diǎn):青海西寧市城東區(qū) 招聘人數(shù):1人
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要求工作經(jīng)驗(yàn):十年以上 崗位性別要求:不限 崗位學(xué)歷要求:高中
薪資水平:3400-5000 工作地點(diǎn):青海西寧市城東區(qū) 招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé)/要求
1.負(fù)責(zé)公司文件、資料及規(guī)章制度、工作報(bào)告等的擬稿工作,協(xié)助所長草擬年度、季度工作計(jì)劃及總結(jié)報(bào)告;。
2.全面負(fù)責(zé)公司行政工作的管理,分派項(xiàng)目任務(wù),調(diào)配員工完成本職的各項(xiàng)行政工作。
3.配合公司相關(guān)監(jiān)督、檢查工作。
4.負(fù)責(zé)對各部門的規(guī)章制度執(zhí)行情況(包括遲到、早退及現(xiàn)場勞動(dòng)紀(jì)律等)進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
5.行政公章,各類證照、證書及公文的登記、注冊、保管及年檢;
6.負(fù)責(zé)公司對外溝通協(xié)調(diào);對外聯(lián)系工作計(jì)劃制定與實(shí)施,參加上級有關(guān)部門會(huì)議。
7.?負(fù)責(zé)公司后勤保障等事宜
任職要求:
1.電腦使用熟練;
2.有3年以上企業(yè)辦公室從業(yè)經(jīng)驗(yàn),會(huì)計(jì)師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.普通話標(biāo)準(zhǔn),良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
4. 工作嚴(yán)謹(jǐn)心細(xì),責(zé)任心強(qiáng),密意識(shí)強(qiáng);
5.負(fù)責(zé)辦公室決策層有關(guān)批示、決定的跟進(jìn)、推動(dòng)和反饋;
6.有一定的抗壓能力;
2.全面負(fù)責(zé)公司行政工作的管理,分派項(xiàng)目任務(wù),調(diào)配員工完成本職的各項(xiàng)行政工作。
3.配合公司相關(guān)監(jiān)督、檢查工作。
4.負(fù)責(zé)對各部門的規(guī)章制度執(zhí)行情況(包括遲到、早退及現(xiàn)場勞動(dòng)紀(jì)律等)進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
5.行政公章,各類證照、證書及公文的登記、注冊、保管及年檢;
6.負(fù)責(zé)公司對外溝通協(xié)調(diào);對外聯(lián)系工作計(jì)劃制定與實(shí)施,參加上級有關(guān)部門會(huì)議。
7.?負(fù)責(zé)公司后勤保障等事宜
任職要求:
1.電腦使用熟練;
2.有3年以上企業(yè)辦公室從業(yè)經(jīng)驗(yàn),會(huì)計(jì)師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.普通話標(biāo)準(zhǔn),良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
4. 工作嚴(yán)謹(jǐn)心細(xì),責(zé)任心強(qiáng),密意識(shí)強(qiáng);
5.負(fù)責(zé)辦公室決策層有關(guān)批示、決定的跟進(jìn)、推動(dòng)和反饋;
6.有一定的抗壓能力;
聯(lián)系方式
申請?jiān)撀毼?nbsp;
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